• Managez les fonctions Paie et RH sur un seul outil

• Maîtrisez les absences et notes de frais via un portail WEB

• Gérez les paies du secteur public comme du privé

• Administrez les plannings de vos collaborateurs

• Suivez les évolutions de carrière individuelles

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• Maîtrisez les absences et notes de frais via un portail WEB

• Gérez les paies du secteur public comme du privé

• Administrez les plannings de vos collaborateurs

• Suivez les évolutions de carrière individuelles

Principe

• Des secteurs privé et public
• De tout type de paie avec :

• De l’analytique de paie
• De toute convention collective
• De la fiche détaillée du personnel
• De la formation
• Des élections du personnel
• De la simulation budgétaire
• Des indemnités de départ à la retraite
• De l'absentéisme : valorisation automatique aux dates saisies
• Du DIF avec production de l’attestation annuelle
• Multi-sociétés
• Multi-établissements
• Multi-axes analytiques

Gestion de l’absentéisme

• Saisie par matricule ou en lot
• Génération automatique d’absence
• Saisie en temps réel et par anticipation
• Barèmes médicaux privés et Fonction Publique Territoriale
• Intégration automatique des absences enregistrées dans le portail salariés

Gestion du personnel

• Liste du personnel
• Fiche individuelle du personnel
• Effectifs et registre du personnel
• Suivi de l’évolution de carrière
• Echéanciers et alertes
• Gestion des rémunérations
• Attestations

Gestion des RH

• Gestion de l’épargne salariale

• Gestion de l’emploi

• Formation professionnelle
• Bilan social : indicateurs d’emplois et de rémunération
• Simulation budgétaire
• Suivi médical
• Elections du personnel
• Gestion des notes de frais

Portail e-Osmose GRH

• Organigrammes,
• Trombinoscopes,
• Base documentaire en ligne

• Saisie des demandes d’absences (congés, RTT, ...) avec contrôle des soldes disponibles
• Consultation du planning individuel et du service
• Saisie des notes de frais
• Consultation des données salariales
• Mise à jour des informations sur le portail :

• Workflow de validation par email des :

• Gestion du planning par salarié ou service :

• Mise en paiement des notes de frais

Gestion de la paie

• Paramétrage et documentation
• Fichier du personnel
• Calcul de paie et visualisation
• Bulletin de salaire personnalisable
• Editions post-paie
• Déclarations paramétrables des charges : DUCS-EDI, URSSAF
• Comptabilité générale de paie et analytique
• Coût de la main d’oeuvre et répartition analytique
• Gestion de la rétroactivité
• Déclarations DADS U

Fonctions avancées

• Interfaçage avec les outils de BI (Business Intelligence) :

• Générateur d’états personnalisés
• Interfaçage avec Word : publipostage des données de l’application
• Portail e-OSMOSE

Paie  publique

• Agents titulaires :

• Agents non titulaires (IRCANTEC)
• Contractuels
• Paramétrage des grades, indices, échelons,  valeur du point
• Analytique de paie permettant un éclatement par centre, par section (charges récupérables / non récupérables)